El presente y futuro de las organizaciones en manos de la Generación Net
Por SalvadorGuerrero • 19 Jun, 2008 • Sección: Tecnología
*Conectividad la nueva forma de educar y hacer negocios
Las empresas dependen actualmente de su desarrollo y crecimiento de la generación Net, jóvenes que están vinculados a la tecnología directamente y que nacieron con ella, explica en su libro que saldrá a la venta en otoño el canadiense Don Tapscott.
En su presentación en el marco de la Expomanagment, el especialista señaló que la tendencia digital ha llevado al mundo de la mano de la tecnología, y los que fueron niños hace 30 años, hoy es la generación mandante en el orbe.
La gente joven, es el grupo demográfico de entre 13 y 30 años, que hasta hace poco, a finales de los 70´s, se les veía como una generación mimada, que se roban la música, con enfoque a los videojuegos, un tanto absurdos, ha logrado que el Internet se convierta en la herramienta dominante en nuestros días, por ejemplo, en Estados Unidos el 30 por ciento de la población está en este rango de edad y se ha convertido en la generación Boom, explicó.
La ventaja para México es que el bono demográfico lo ubica con una enorme generación de gente joven en comparación con países como Japón, Europa y Canadá, sin embargo, la falta de acceso a las TI y a la conectividad son un factor en el que se tiene que trabajar duramente entre todos los sectores de la economía para lograr una mayor integración al mundo globalizado, añadió Tapsscot.
Clasificada recientemente en la reunión de Davos, Suiza, como el nuevo paradigma, en breve la Generación Net se convertirá en la maestra de los adultos, serán los administradores en casa y en las empresas y es la nueva fuerza laboral en el mundo, comentó.
El uso del Web 2.0 con herramientas como los Wikis, Facebook sustituyendo a la TV, así como la vinculación entre entretenimiento y trabajo, con mayor rapidez, innovación y libertad, esta generación está cambiando al mundo, expresó.
Según el especialista, está generación tiene una mayor plasticidad cerebral, con una forma distinta de manejar las cosas, con habilidades que está creando un nuevo abismo generacional que bifurca nuevamente al mundo de los adultos con las nacientes generaciones.
La creación de contenidos visuales estás cambiando la forma de educar, indica el especialista tecnológico, el modelo actual está congelado y habrá que prepararse para el cambio con la nueva Generación Net.
El modelo interactivo, con la construcción de redes sociales cambiará la forma de hacer negocios a un modelo más colaborativo; “lo que sé, donde lo aplico, qué quiero aprender y a quién quiero conocer”, será la nueva forma de ser, rompiendo con el rol antiguo, explicó.
El reto, añadió Tapscott, es romper la brecha digital, y recomienda usar nuevas herramientas para hacer negocios, seguir a las necesidades de los clientes y hacer distribución de los activos, es decir, mayor movilidad de las empresas y de las personas, finalizó.
Por su parte, el director general de Google en México, John Farrel, dijo, está generación, denominada Net por el dominio de la tecnología y la movilidad, cuyas edades fluctúan entre los 13 y los 30 años, son los actuales y futuros dirigentes de las organizaciones a nivel mundial.
La Televisión, el Internet, los celulares, las computadoras portátiles, son herramientas de trabajo y entretenimiento a la vez y permiten mantener la comunicación constante en un mundo globalizado e interconectado, dijo el ejecutivo orgulloso después de que la empresa más importante de la publicidad On line, recibió el premio “Principe de Asturias” de parte del gobierno español.
Fundada en la década final del siglo XX por Sergey Brin y Larry Page, Google recibió el prestigiado premio consistente en 78 mil dólares y una escultura labrada por Joan Miró, y recientemente firmo un convenio con Japón para la publicidad móvil, añadió Farrel.
El directivo dijo, hoy en día el 10 por ciento de la población de la India, y nos referimos a más de 90 millones de personas, realizan sus búsquedas en dispositivos móviles, finalizó.
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